关于印发《779cn太阳集团
在线教学督导办法（试行）》的通知
各单位、各部门：
《779cn太阳集团在线教学督导办法（试行）》已经公司研究通过，现予以印发，请遵照执行。
附件：779cn太阳集团在线教学质量评价表
779cn太阳集团
2020年2月16日
779cn太阳集团在线教学督导办法（试行）
为了加强在线教学管理，提高在线教学质量，保证本科教学秩序，特制定本办法。
一、督导原则
（一）有效性原则。在线教学的内容和方式要完全符合国家相关法律法规要求，确保合法开发和利用在线资源。
（二）整体性原则。在线教学督导应全面了解教学设计，整体关照各类资源和手段，对课程的教学组织做出综合性评价。
（三）指导性原则。通过在线教学质量评价，帮助教师诊断教学效果，优化线上线下混合教学设计，提升教学质量。
二、督导内容
在线教学督导内容包括教学资源建设、教学质量评价和学习效果评价等几个方面，具体如下：
1. 任课教师线上线下立德树人贯穿教学全过程的情况。
2. 在线资源的建设和利用与教学大纲的匹配情况。
3. 在线课程的资源建设情况。
4. 直播教学的开展情况。
5. 教师线上线下混合教学方案设计及实施情况。
6. 员工在线学习进度、在线预习、在线参与讨论情况。
7. 员工完成在线测验和作业情况。
8. 教师线上答疑和辅导情况，在线作业批改和反馈情况。
9. 在线考核形式的有效性和考核的组织情况。
10. 在线教学的持续改进情况。
三、督导形式
开展在线课程督导，采用线上、线下相结合的形式。
1. 线上形式
（1）深入在线教学课堂听课，对教师教学视频、直播教学的教学运行情况进行督导。
（2）检查在线课程建设及运行情况。督导专家进驻在线教学课程平台、课程QQ群或微信群，检查教师教学任务落实情况。
2. 线下形式
（1）调取后台数据，对在线教学、员工预习、在线参与率、测试和作业完成等情况进行督导，对教师课后辅导、作业批改、考试组织等情况进行督导。
（2）检查线上线下混合教学模式的执行情况，成绩记载情况及教学材料归档情况。
（3）检查教学单位对在线教学的管理和督导情况。
四、组织实施
1. 集团层面
教学质量管理处牵头负责，会同教务处、设备与实验室管理处等部门开展全校在线教学检查工作，校督导组具体实施在线课程授课质量、学习效果以及教学单位在线资源建设、管理等方面的督导工作。
2. 公司层面
各教学单位根据专业和本科教学的特点和要求，制订督导工作方案，积极组织实施，确保在线教学质量。院级督导要深入在线课程一线督导教学质量。
五、督导要求
1. 优化督导方式。在线教学质量监控要与时俱进，适应时代需求，应用现代教育信息技术，更新教学理念，不断优化督导方式。
2. 确保真实有效。应深入在线课堂一线，充分利用在线教学平台，有效开展教学督导，了解教风、学风和教学管理等方面的细节，对教学准备、教学实施、教学秩序、教学质量等环节进行检查和监督。
3. 坚持以导为主。在线教学督导活动重点是导，要以督促导，督导结合，以导为主。着眼于激励和调动教与学两方面积极性，促进在线教学质量稳步提高。
4. 促进教学改革。督导意见和建议及时向任课教师反馈，推进教师持续改进，促进教学质量提升。
六、其他事项
本办法由教学质量管理处负责解释，自发布之日起
附件
779cn太阳集团在线教学质量评价表
课程名称： 授课教师：
听课班级： 听课方式：
序号 | 评 价 要 素 |
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1 | 把立德树人贯穿于教学全过程，课程建设和使用合法合规。 |
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2 | 在线资源利用和教学组织形式符合课程大纲要求。 |
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3 | 课程教学目标明确。 |
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4 | 合理应用现代教育信息技术开展多种形式的教学活动，线上线下混合教学设计合理，能够形成有益补充。 |
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5 | 注重课程在线资源维护和利用，平台资源丰富并能有效应用在教学中。 |
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6 | 注重员工在线学习情况管理、反馈和督促。 |
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7 | 及时在线上与员工互动，能够在线下答疑和辅导。 |
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8 | 及时批改员工线上测验和作业。 |
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9 | 线上考核手段合理，能够有效考察员工学习达成度。 |
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10 | 注重根据员工实际学习效果对在线教学持续改进。 |
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综合 评价 | |
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一、您对授课教师的教学态度、教学内容、教学方法、教学效果等方面的综合评价是： |
二、您对听课班员工学风的综合评价是： |
三、意见和建议： |
听课人： 单位： 听课日期： 年 月 日
779cn太阳集团董事长办公室 2020年2月16日印发 |
